职位描述：
岗位职责
1、根据公司的长远发展需要，组织开展销售团队建设，负责团队目标绩效管理，支持销售目标的达成。
2、根据公司业务发展需要制定销售策略及业务拓展计划；
3、负责客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现市场占有率和销售目标；
4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；
5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制；
任职资格
1、本科以上学历；
2、3年以上管理工作经验；
3、工作主动性强，精力充沛，以身作则能持续激励团队士气的能力；
4、学习力强，独立进行团队业务技能培训的能力；
5、支持团队成员业务，能独立定制客户方案，并积极寻求让客户满意的策略；
6、良好的团队合作精神，优秀的人际交往和协调能力，极强的解决问题的能力；
7、有能力（攻打过中小企业客户）；有资源（有联系，可约见的企业老板至少上百家）；
比如：从事销售crm软件的腾讯ec、红圈、纷享逍客…
比如：从事卖总裁班课程、培训课程的，
比如：博商、聚成、中旭…